Entwicklung deiner Arbeitgebermarke
(Employer Branding)
Mache deine Firma zu einem Place to be
Deine Employer Branding Strategie entwickeln
Das Konzept
egal ob es dir bewusst ist oder nicht, ob du willst oder nicht, Employer Branding passiert in jedem Moment.
Beim Employer Branding geht es um Strategie, Denk- und Herangehensweise. Es ist ein Prozess, der dein gesamtes Unternehmen einbezieht.
Und ein positives Arbeitgeber-Image wirkt sich nachhaltig auf deine Kunden aus!
Kluge und talentierte Leute suchen eine starke Arbeitgebermarke
Baue eine starke Arbeitgebermarke auf
Der Mensch als Unternehmenskapital
Veränderungen in Unternehmen gehören heute oft zum Alltag.
Synergiepotentiale werden gesucht, Prozessabläufe optimiert, Arbeitsbereiche zusammengelegt. Neue Abteilungen entstehen, die in bestehende Bereiche integriert werden.
Die treibende Kraft dahinter: Kosten zu sparen, Effizienz und Effektivität zu steigern, wettbewerbsfähig bleiben.
Nüchterne Zahlen, harte Fakten und neue Strukturen sind eine Seite.
Menschen als Unternehmenskapital sind jedoch für deinen Erfolg die zweite, ebenso wichtige Seite.
Das erreichst du, wenn alle Organisationsmitglieder zu einem aktiv gestaltenden Teil dieser Prozesse werden.
"Engagement ist ein Indikator dafür, wie authentisch deine MitarbeiterInnen ihre Erfahrung mit dir finden. Es zeigt ob sie stolz darauf sind, für dich zu arbeiten, und ob sie dich als Arbeitgeber weiterempfehlen würden."
Die Zwei Säulen des
Employer Branding
Die Menschen identifizieren sich mit deinem Unternehmen, sind ihm treu, sprechen gut darüber und sorgen für das positive Image deines Unternehmens.
Employer Branding ist mehr als eine einfache Vermarktung deines Unternehmens.
Es ist eine Strategie, die auf zwei Hauptsäulen ruht.
Einerseits geht es um die Bindung deiner Mitarbeiter und andererseits um das Finden deiner potenziellen Kandidaten und Talente am Arbeitsmarkt.
01
Mitarbeiter binden
02
Mitarbeiter finden
"Fast 50% der Arbeitssuchenden sagen, dass die Unternehmenskultur ein treibender Motivator bei der Arbeitsuche ist."